Интервью: Пособие к применению
-
-
40 мин
Кадры решают всё!
Подбор и сохранение персонала является неотъемлемой, а зачастую и жизненно важной частью функционирования и развития бизнеса. Текучка кадров способна негативно сказаться на деятельности любой, даже крепко стоящей на ногах компании. В связи с этим, у руководителей возникают вопросы:
- Как правильно оценить кандидата на ту или иную позицию?
- Подходит ли человек психологически для коллектива?
- О чём не забыть, чтобы не потерять ценных сотрудников?
Мастер-класс создавался как раз для того, что бы помочь вам решить поставленные вопросы.
Мы разберём:
- Кто лучше подходит на ту или иную позицию?
- Какие требования стоит предъявлять к кандидату?
- Ваши ожидания и ожидания соискателя
- Тестовые задания и ответы на них